橋樂工作日子

記起一個特別的日子2009年6月15日，筆者第一次到會展工作的時候都覺得不怎樣困難。事關已經有了一年多的物業管理經驗，做起事來倍感信心。不過，作為一個新入職的同事來說，也應向前輩們多多學習。在橋樂的日子都十分之快樂，認識一班好好的同事之餘，也讓筆者發揮好多個人專長的機會。我記起初入職時，各同事都對筆者抱著懷疑的心態，都不怎知道這一位年青人工作能力都如何。可是，此時此刻，得到各同事、上司、老師的認同，真的十分之感動。本次工作與另外三位實習生，讓筆者想像過住的自己。他們也是第一次工作，對這個行業的認知十分之不足，思想方面總有點孩子氣。但是，不是每一個人開始都是這樣嗎?筆者記起自己第一份工作，要獨力面對，起初身边沒有一個可以依賴的朋友，但慢慢体會，慢慢學習，最後又不是可以把每一份工作做好吧! 這二個月又三個星期的日子，多謝方生、梁生各方面的指導，讓我學習都好多好多專業層面的知識。多謝各同事，在筆者感到煩惱的時，默默支持著筆者。多謝林小姐給予筆者機會去舉行三個大型活動，包括園藝治療、低碳飲食及職安健常識問答比賽。筆者記起跟進這三個活動時，真的花了很多心力和時間。舉辦活動所要用到的Plan、Do、Check 、Act理論，運用的資金，人力及如何運作。筆者可以有機會在會展商業性質公司進行這一類活動，真的是人生一大寶貴經驗。難以想像到自己一點意見可以幫到公司，也難以像到會有機會讓自己的工作成果作為內地公司培訓員工之用。實習與長工最大分別在於，實習可以有更多機會嘗試到不同崗位，更多機會去觀察周遭事物。我們讀者所學習到的理論，不應只是一味講到如何應用到日常生活之中，而是要自己分析到底這個理論是否對與合適。工作與讀書一樣，只學習不思考，永遠都只會是一頭牛而且吧。作為90年代Y世代的始祖，年青人會多創意及有自己的個人特性。可是創意永遠都必須與經驗互相配合才會成事，整個工作之中，會計部經理LI哥及採購部的Bennie給予很多個人意見給筆者，讓筆者可以有思考的空間去把事情做得更好。 總結來講，真的感謝所有人!!
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